El informe completo
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01
Los expedientes empresariales tienen varias capas
Los documentos de la empresa, las pruebas del puesto y el expediente personal deben encajar entre sí. Por eso la planificación migratoria corporativa debe comenzar con antelación.
02
El motivo empresarial debe ser comprensible
El consulado o la autoridad debe poder entender la importancia del traslado y por qué el solicitante encaja en el puesto. Las pruebas claras son más útiles que un expediente recargado.